DMW Karriere
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Firmenphilosophie

DMW – Vom Berater zum Mentor


Erfolgreiches Versicherungsmanagement und Risikomanagement hängen neben einem umfassenden Fachwissen vor allem von zwei Faktoren ab. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit und Ergänzung so unterschiedlicher Bereiche wie der Fachjuristen, der Betriebswirtschaftler, der Versicherungsfachwirte und der Versicherungskaufleute erfordern die Entwicklung einer gemeinsamen Sprache, die so lösungsorientiert wie fall- und situationsbezogen funktioniert.

Die Bewältigung der Komplexität einerseits des Marktes und andererseits der äußerst heterogenen Risiko-Situation im Unternehmen oder Konzern verlangt sowohl die Beherrschung systemischer und statistischer Analysetools wie die Übersetzung der Schlussfolgerungen in für die Kunden nachvollziehbare Informationen und Entscheidungsgrundlagen. Erst mit fachlich hervorragender Arbeit und absoluter Zuverlässigkeit entsteht mit der Zeit das Vertrauen, das eine wirklich effiziente Arbeit noch beschleunigt und intensiviert.

Mit diesen Herausforderungen und den sich ständig verändernden Variablen verliert das Versicherungs- und Risikomanagement den ihm nachgesagten Charakter einer trockenen und statistisch beherrschten Disziplin. Digitalisierung und Innovation, Erfahrung und Transparenz, Fachwissen und vor allem Unabhängigkeit bilden den Rahmen für eine erfolgreiche Arbeit im Team und für den Kunden.

Im Spannungsfeld einer so abwechslungsreichen wie verantwortungsvollen und herausfordernden Tätigkeit entwickelt sich ein hoher Anspruch, mit dem bei aller Nüchternheit der Vorteil und die Sicherheit des Kunden im Mittelpunkt einer großen Einsatzbereitschaft stehen. Im Zuge dieser Arbeit entwickelt sich zwangsläufig ein großer Respekt für alle Beteiligten, der sich nicht zuletzt in einem tragenden Gerüst von gemeinsamen Werten und einer erfolgreichen Kommunikation auf Augenhöhe niederschlägt.